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Trabajadores del SNTSA protestaron en Toluca para pedir 17 mil bases laborales

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Poco más de 2 mil trabajadores de áreas médicas adscritos a diversas secciones del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA) en el Estado de México, marcharon este lunes por las calles de Toluca para pedir a las autoridades se otorguen 17 mil bases laborales, como parte del proceso de transición hacia IMSS-Bienestar, en marcha en la entidad.

También demandan se respeten los derechos laborales del personal de enfermería y medicina en el estado, incluyendo como bonos, estímulos, uniformes, entre otros, además del abasto de insumos médicos, material de curación y medicamentos para la adecuada atención de los pacientes.

Los trabajadores hicieron un llamado directo a la gobernadora Delfina Gómez Álvarez solicitando un diálogo abierto con los trabajadores y aseguraron que están dispuestos a colaborar en todo lo necesario, pues desean ser tomados en cuenta en las decisiones que afectan su labor.

Domingo Ortuño Maldonado, líder sindical, solicitó a las autoridades la basificación de 17 mil trabajadores que actualmente laboran bajo distintos tipos de contratos en todo el Estado de México, y es que, dijo, es necesario poner en el centro tanto a los derechohabientes, como a los trabajadores.

“Que la gente no tenga que ir a comprar hasta lo más indispensable para la atención de sus pacientes… Estamos demandando la basificación de los trabajadores de contrato, más de 17 mil trabajadores”.

Ante esta protesta, mediante un comunicado, la secretaría de Salud refirió que, a fin de dar a conocer los avances y resoluciones de los asuntos pendientes de administraciones pasadas, se convocó a las y los representantes de las secciones del SNTSA a la reunión interinstitucional de seguimiento al pliego petitorio, pero no se contó con su presencia.

La dependencia también informó que el 03 de mayo pasado fue aprobado por el H. Consejo Interno del Instituto de Salud del Estado de México (ISEM), el pago económico de Apoyo a la Canasta Básica y el Bono de Salud (antes COVID-19), correspondiente al presente año 2024.

Con relación a la entrega o pago de uniformes pendientes de los años 2022 y 2023, se llevó a cabo la licitación de la dotación de vestuario y equipo 2022; actualmente se encuentra en proceso de entrega recepción para el beneficio del personal de la rama médica y de enfermería.

Respecto a la transición a IMSS-Bienestar, se informó que se sigue estrictamente el convenio establecido por ambas entidades, el cual es de conocimiento de las diversas secciones sindicales, desde las primeras reuniones sostenidas, y que garantiza el respeto a los derechos de las y los trabajadores de acuerdo con el convenio publicado en el Diario Oficial de la Federación el 13 de noviembre de 2023.

Reiteró que IMSS-Bienestar ha establecido siete criterios para la basificación que brindarán seguridad laboral a los trabajadores de la salud; este proceso se lleva a cabo de manera progresiva, por lo que han concluido las conciliaciones entre IMSS-Bienestar y la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) del Gobierno federal, en ese sentido, dará inicio la basificación personal.

La Secretaría de Salud reafirmó el compromiso con el respeto a la libertad de expresión y la colaboración en equipo, para brindar seguridad a los profesionales de la salud, asimismo, reiteró que es y seguirá siendo una institución de puertas abiertas y de diálogo respetuoso.