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Estado de México

BLOQUEO DE TRABAJADORES DE ISSEMYM EN PALACIO

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Bajo la demanda de justicia laboral y basificación directa para enfermería y camilleros, trabajadores de ISSEMYM hicieron un bloqueo en el tráfico de Alfredo del Mazo e industria minera cerca de la clínica donde labora y otro en palacio de gobierno, para que la gobernadora Delfina Gómez Álvarez los escuche en sus peticiones.

Suplentes de enfermería, médicos, camilleros y trabajo social aseguraron que la situación es desesperada, ya que han solicitado les sean reconocidos sus derechos laborales y contar con condiciones de trabajo dignas, así como un trato humano por parte de sus supervisores y del propio Instituto.

Precisaron que desean establecer una mesa de diálogo con la gobernadora mexiquense para revisar las condiciones de trabajo, pues buscan se otorgue la basificación del personal suplente; el proceso de basificación; la homologación de nombramientos de enfermera general a enfermera especialista; la seguridad social interrumpida y riesgo profesionales para atención médica tanto para el trabajador y familia directa; los cuidados maternos para los suplentes eventuales y de contrato que tengan hijos; la gestión de dos periodos vacacionales; el salario quincenal del personal eventual y de contrato; los días económicos; días de gracia; pago del día de la enfermera, día del padre, día de la mujer, y día de la madre; becas o comisiones, acreedor de uniforme y zapatos clínicos institucionales.

Los inconformes aseguraron que la problemática es grave, especialmente para trabajadores que tienen desde ocho hasta 20 años sin la basificación, como externos, recibiendo un sueldo de nómina por dos meses de 300 pesos.

“Tenemos una pésima situación laboral, no somos valorados, incluso en la pandemia fuimos desamparados, aunque fuimos a trabajar nunca se nos dio el acceso a la salud, nunca se nos da atención, exigimos trato digno. Durante la pandemia fuimos héroes ahora somos mano de obra barata, queremos base queremos salarios dignos queremos acceso a los servicios de salud”, declaró Carmen, quien se identificó como suplente de enfermería del centro médico ISSEMYM de Toluca.

Tras unas horas, una comisión entró a hablar con las autoridades, quienes recibieron su pliego petitorio y quedaron en darles una respuesta en 15 días.

Los manifestantes se retiraron, pero advirtieron que, de no tener una respuesta favorable, tomarán de nuevo las calles.

Ante ello, el ISSEMYM señaló que revisará las condiciones laborales de su personal eventual de enfermería en las unidades médicas de tercer nivel de atención, y dijo que se realizará un estudio de factibilidad financiera a través de la Coordinación de Administración y Finanzas.

Además, de un análisis de fondo, en conjunto con la Sección Sindical del Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEYM). Lo anterior, para subsanar los pendientes de basificación, que administraciones pasadas dejaron inconclusas. (Fotos E. Varela)

Revisa el ISSEMYM condiciones laborales de su personal

El Instituto de Seguridad Social del Estado de México y Municipios (ISSEMYM), a través de la Dirección de Atención a la Salud, da continuidad a la revisión de las condiciones laborales de su personal eventual de enfermería en las unidades médicas de tercer nivel de atención; esto, luego de que un grupo de trabajadores manifestara públicamente sus necesidades.

Se realizará un estudio de factibilidad financiera a través de la Coordinación de Administración y Finanzas; y un análisis de fondo, en conjunto con la Sección Sindical del Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEYM), para subsanar los pendientes de basificación, que administraciones pasadas dejaron inconclusas.

De igual manera, se valora la planeación de una agenda que oferte un concurso de escalafón cerrado por unidad médica. A la par, hacer los ajustes correspondientes para que la sección sindical SUTEYM-ISSEMYM, integre un programa de regularización de las condiciones laborales del personal eventual de enfermería, por orden de competencias, habilidades, conocimientos y antigüedad.

Derivado de esta manifestación y en pleno derecho de la libertad de expresión, el ISSEMYM garantiza que los servicios de enfermería no se verán afectados.

Es importante mencionar que la Dirección General de este instituto continúa en constante comunicación con las áreas involucradas, tal y como se instruyó a inicios de esta administración estatal.

Con esto el Gobierno del Estado de México, a través del ISSEMYM refrenda su compromiso de mejorar las condiciones laborales de los profesionales de salud específicamente del personal eventual de enfermería.